3ème édition des Trophées de la vie Locale du Crédit Agricole

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Date de l'évènement: 
Vendredi, 20 Mars, 2015

Vendredi 20 mars (2015), à l'issue de l'assemblée générale ordinaire de la caisse locale du Crédit Agricole dont le Conseil d'Administration est présidé par Vincent Clec'h, ont été remis...

...  les troisièmes Trophées de la Vie locale. Ces trophées récompensent des projets associatifs en rapport avec les valeurs du Crédit Agricole, et aux six projets qui ont été récompensés les années précédentes (NDLR : Trophées 2013 ICI et Trophées 2014 ICI) ont été ajoutés cette fois, trois nouveaux projets : le projet de Coopérative Jeunesse de Services (CJS) porté par la M.J.C du Pays de Bégard, le projet de l'association "Couleurs et bonne humeur" qui vient de clore sa première année et le projet d'échange de jeunes U11 avec leurs homologues de Saint-Pierre de La Réunion porté par le CS Bégard.

Pour le projet CJS (Coopérative Jeunesse de Services), c'est Réjane Guiguen, la directrice de a M.J.C qui en expose l'origine, les principes et les objectifs : "les CJS existent depuis 1988 au Québec. Elles sont arrivées en France en 2011 et en Bretagne en 2013 avec une première expérience à Quintin. La volonté est de les développer partout sur le territoire breton et d'en mettre une en place sur Bégard pour cet été". Le principe exposé par la directrice est de créer une coopérative avec des jeunes (à partir de 16 ans) afin de proposer des services aux particuliers, aux collectivités ou aux entreprises durant la période estivale. Autrement dit, il s'agit de permettre à des jeunes de créer une structure d'entreprise pour construire un modèle économique, commercialiser, exercer et facturer le job d'été qu'ils auront imaginé et marketé. "Tout au long du projet, ils sont accompagnés d'animateurs recrutés pour une période de 3 mois et formés pendant un mois. Les jeunes vont créer leurs propres services, c’est-à-dire prendre des décisions ensemble, mettre en place un conseil administration, des commissions – marketing, ressources humaines, gestion… - et les gérer à l'aide des animateurs tout au long du projet". "C'est leur donner l'occasion de travailler pendant deux mois, de prendre des décisions ensemble, de faire en sorte que cela fonctionne, tout ceci étant plus important que les revenus qu'ils dégageront" reformule la directrice. À l'issue des deux mois d'été, ces jeunes se seront donc initiés à l'entreprenariat coopératif, "ils auront acquis des savoirs, des savoir-faire et des savoir-être, poursuit Réjane Guiguen, c'est une super expérience que d'aller vers des personnes pour proposer des services et peut-être que l'année suivante, ils seront plus à l'aise pour effectuer une demande de stage, trouver un job d'été, voire même un emploi. De plus, c'est une occasion de mieux connaitre leur territoire, les entreprises…", ce dernier point pouvant être un facteur limitatif de l'exode rural, aspect important dans la démarche des CJS au Québec.

Selon Réjane Guiguen, le coût de la mise en place de cette opération est de  24.000 €/an. Elle nécessite donc des partenaires tels que la M.J.C pour mobiliser et accueillir les jeunes, Études et Chantiers et l'ADESS du Trégor-Goëlo (NDLR : Association de Développement de l'Économie Sociale et Solidaire), les coordinateurs du projet pour rechercher des financements, la communauté de Communes du Pays de Bégard CdC (NDLR : 3.500€ ont été votés pour soutenir le projet – Voir ICI), le Conseil Général (dotation de 7.000€), "la Région qui s'engage à former les animateurs…  et il nous reste aujourd'hui à trouver un peu plus de 10.000€ mais c'est en bonne voie; Un rendez-vous a été pris avec le Conseil de Développement du Pays de Guingamp" conclut Réjane Guiguen.

C'est la présidente Annick Le Cam, entourée des membres du bureau, qui présente ensuite les activités de la jeune association "Couleurs et bonne humeur". "C'est une association qui a été décidée au sein du foyer logements de Bégard afin d'apporter un peu de convivialité, de chaleur et d'humanité entre les résidents valides qui s'ennuient un peu, même s'il y a déjà des animations au sein du foyer". Avec l'aide des membres de l'association, les résidents sont donc appelés à participer chaque semaine à un atelier de fabrication d'objets qui sont ensuite offerts aux résidents lors de la fête des grands-mères ou de la fête des mères ou vendus lors des portes-ouvertes de l'établissement (NDLR : plus d'informations ICI)

Catherine Guenegou a ensuite présenté le dernier projet récompensé par les trophées : un échange culturel et sportif entre le CS Bégard et la jeunesse Saint-Pierroise de l'ile de La Réunion, projet parrainé par Christophe Mandanne, attaquant d'EAG : "Ce projet est consécutif à des rencontres faites sur Bégard avec les jeunes Réunionnais de Saint-Pierre et les dirigeants du club lors de leur venue, à deux reprises, au tournoi de Dirinon, sachant qu'ils seront présents cette année encore à ce même évènement". De son côté, Laurence Kertudo a présenté l'essentiel des actions faites pour réunir les fonds nécessaires : "Nous avons mené des actions sur trois axes : des actions avec les parents telles que des opérations de collecte de ferrailles, emballage de cadeaux, un repas réunionnais le 1er mai prochain, une tombola, la vente de saucissons… des actions de recherche de subventions auprès des institutions – Conseil Général (500€), Mairie de Bégard, Conseil Régional, Pays de Guingamp… -  et des actions de mécénat et d'appels à projets comme celui des Trophées de la Vie Locale de la caisse locale du Crédit Agricole". Le budget requis a été estimé à hauteur de 20.000€ "en sachant que les parents contribuent pour moitié" a rappelé Laurence Kertudo qui conclut : "on ne va pas tarder à prendre nos billets…" (NDLR : Plus d'informations ICI et ICI). Pour les enfants présents lors de la remise des Trophées, comme le dira l'un d'entre eux : "j'espère qu'on va partir !".

En conclusion, le Président Clec'h a rappelé que ces Trophées venaient en récompense de l'engagement de chacun et pour chaque projet récompensé, la caisse locale a remis un chèque de 300€.

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